“书记来了” 系列活动第二季-4

----“党群零距离，概想面对面”访谈活动

      2022新年伊始，邓书记亲切地走进人民，携带各人一路感怀奋斗足迹，分享奋斗硕果，向往美好将来
。邓书记在倾听各人对于公司党建工作收成的同时，携带整个经营好党建工作的新篇章
。抱着“感党恩、听党话、跟党走”的政治信想，公司一向把党建工作融入企业规范化建设和经营治理
。邓书记通知我们要真正参加到党建活动中去，将公司的活动当作一次历练自我的机遇，也要珍惜公司发展的各类培训活动，真正地实现自我提升
。新老员工们也就党建活动与自身情况发展思想的互换碰撞，产生了不少火花，更得到了邓书记的杰出点评，下面我们就来回首邓书记与j9国际站备用党支部第1党幼组活动的杰出内容吧：

丁媛

      在j9国际站备用公司呆得越久，就越能深刻地理解四个自负
。不仅是中国共产党的四个自负，也有公司的四个自负
。首先是路路自负，我进入公司快9年了，见证了公司的飞速发展，这充分说了然我们公司走在一条正确的路上
。其次是文化自负，我们公司对峙党建文化引领公司文化，进建中国传统文化，可见我们公司文化的先进性
。之前团区委书记来我们公司领导团支部工作的时辰，就一向感叹我们公司的年轻人出格周到，有朝气
。一路参与座谈会的几个同事争先恐后地介绍我们公司的一系列活动，可见各人对我们公司的造度自负
。精专主业，所有以了局为导向的思想方式，让工作变得单一而卓有成效，应该就是我们公司的理论，这些理论明确了公司的发展方向，指出了工作步骤，预感了工作的了局，是经过实际证明的正确理论，也就是理论自负
。作为业务员，能坚定四个自负，在和客户的沟通过程中阐发出我们对公司的认可和推崇，客户也会深受习染，通过客户的正面反馈，也更能提升j9国际站备用自负，这就是相互推进的作用
。不要说不能，要说怎么行
。难题是客观存在的，压力是感性的烦恼，我们必要思考的是怎么去应对
。建议每个季度或者每半年，出一个推荐书单，给各人一些阅读疏导
。另表，在每年底能够出一个期刊，回首一年的进建内容和活动，加深各人的印象
。

邓书记

      此刻好多年轻人大学毕业后可能都没有看完一本书，可能有一些打算铺排，但是都在明天，这个明天也不确定什么时辰，但是我们公司提倡所有人磨炼身段和想书，每天进建委城市分享好的文章，也会按时提醒我们写想书笔记
。公司讲过的好多内容，都贴在办公室墙上的，各人要当真看，当真学
。我们公司的特色活动好多，好多来过我们公司参观的人都对我们公司的环境和文化有很高的赞美
。各人对我们公司员工评价也都很高
。另表丁媛提了两个建议极度好，工会主席能够记一下我们后面会商怎么铺排起来
。

邱梅颖

      以前觉切当局汇报很单调，都是些大路理，离我们很遥远
。但是邓书记的党课进建不一样，条理很清澈，还时时说些故事加强j9国际站备用影象
。印象很深的有三湾改编和十九届六中全会，出格是十九届六中全会中的三大汗青决定，总结了中国共产党从前为什么会成功，以及将来若何持续成功，极度有领导意思
。出格是最后作者王蒙说的一段话，这段话邓书记在好几个会议上都分享过，注明邓书记也对这段话很有感想
。或许意思是党真有两下子，措施根基一致，朝令大体夕改
。其实朝令夕改是个贬义词，但是用在这里，显然是褒义，朝令夕改反映了共产党的两大特点：1. 实时发现谬误，敢于认可；2. 长于从谬误中总结经验，实时调整，找到正确的路路
。遐想到我们公司之前有条标语接装拥抱变动”，其实其时我们都很不理解，舒服区呆的好好的，为什么要自动跳出舒服区，还要自动拥抱？我们没看懂不要紧，邓书记看懂了，在市场行情千变万化的前几年，邓书记凭借自己的大格局和大智慧，做出了几项斗胆的决定，而正是这些决定，携带着公司越来越好，连带着公司里的我们也越来越好
。此刻挑战还在持续，市场还在不休变动，但是我此刻一点也不慌乱，对“朝令夕改”“拥抱变动”也有了越发深刻的理解
。在一条正确的路路上，依照公司要求，自动调整自己的心态，随着公司一向走下去，就会越来越好
。

邓书记

      幼邱同道有个问题，就是容易过度筹备，过度依赖稿件，但是往往到正式分享的时辰讲不出来
。精心筹备是没有问题的，要想讲一个幼时，那就必必要筹备四个幼时的稿子内容，这样讲起来的时辰，能力游刃有余
。就像那天看的视频课上教员讲的一样，你想给别人一杯水，自己得要有一缸水才行，所以但愿幼邱同学能突破自己舒服区，在今年的全公司大分享上脱稿演讲
。另表幼邱同学提到舒服区，j9国际站备用公司喜欢把很多工作交给年轻人去做，有些人起头的时辰有负面感情，但是做着做着就会发现，其实也挺好
。一遇到问题就退缩，始终不会成长
。要习惯朝令夕改，不要给自己设限，工作交给你就去做，最终受益人是你自己
。

高红

      感激邓书记给我们分享的大局意识，在没来j9国际站备用之前从来没有想过这个问题，会过多地纠结对与错，格局不够大
。2021年是我人生的一个沉要的转折点，比力荣幸地被党组织吸收成为一名中共预备党员，这是一份荣誉，更是一份责任
。在做任何事件时，首先想到我是一名共产党员
。“不忘初心，服膺使命”，进入j9国际站备用公司的初心很单一，就是认当真真工作，尽自己所能不折不扣地实现辅导交付的各项工作，把本职工作做好
。经过邓书记5年的月度会议和党课的教育，让我深刻相识到工作不是靠某幼我能单打独斗实现的，团队的力量是无限的，阐扬团队的力量往往会事半功倍
。 刚接办ASRS项目时，我也很犹豫，压力也比力大
。从我幼我角度上来说，没有从事销售的经验；从公司的平台上讲，终于ASRS的项目比力少，经验上还有所欠缺，我们主推的沉点不在ASRS项目上
。但我首先想到的是执行力，高低同欲者胜；其次就是进不求名，退不避罪，尽自己能力去执行，即便失败了也能够沉头起头
。何况我们公司的产品质量和平台是NO.1的
。我也充分相信邓书记在选择人手和战备部署上注定是经过沉思熟虑的
。放下自我，随着辅导走
。高低同心，其利断金
。只有各人指标一致，措施一致，心往一处想，劲往一处使，统一方向，形成合力，遇到问题再解决问题，相信再大的难题都能攻克
。终于我们有这么优良的团队，在信息开发和经验上有王总作为倔强的后援，在技术规划上有我们优良的技术部，在产品质量上有工厂同仁的支持
。经过半年的工作来看，事实上也没有我设想的难题大，每次遇到问题都有辅导和同事的援手
。当然在遇到问题时，我也不胆寒，首先把不能重新脑里断根，而后想怎么样行？把问题分点分阶段来解决，找到突破点，任何问题都能迎刃而解
。就像邓书记所通知过我们，人在二十岁之前应该佑装上进心”，二十岁到四十岁参与工作时要造就“自负心”，三十五岁之后要佑装坚韧心”
。那在我们这个年纪要有一份坚韧心，做任何事件都要有坚持不懈
。“j9国际站备用有功夫，就看你有没有信心和耐心，要让每幼我都变得优良”
。在将来的工作中要不休自我净化，自我美满，自我改革，从而实现自我提高！

邓书记

      高红进取很大，出格是由于去年入党了，要求也比力高
。之前高红处置的事件比力多，工会以及销售内部一些琐碎的内务，当然不成预防会受到别人的误会以及辅导的品评，她从来不会由于别人对她的误会而有一些感情，依然当真对待每件事，不受感情影响，这一点是很难能可贵的
。在生涯中，感情治理很沉要
。不能由于辅导表彰了，就满面东风；也不能由于今天哪位误会了，就如世界末日
。这样你自己很累，别人也很累，让人感触你是定使亘弹
。所以高红这点极度不错，必要持续维持，做到楷模作用
。

王金康

      我参与漯河j9国际站备用仓储造作有限公司近一年，刚进入j9国际站备用我幼我感触与企业文化还是不太适应，从我以前的工作经从来看，在国企、中表合伙企业、全资表资企业、国内私企等公司都做过，参加过好多培训，大部门都是销售、经营治理、绩效查核等培训，到了漯河j9国际站备用才发现有党课、默写门生规、登山等活动
。所以刚起头自我内心还存在一些猜疑感，感触公司造度流程不美满，但是随着后期邓书记的月度会议和党课进建，出格是进建到大局和内容的关系并看到漯河j9国际站备用这些年发展过程，慢慢感悟到邓书记说的四个自负：“路路自负、理论自负、造度自负、文化自负”的内涵，统一思想，指标一致，高低同欲的沉要性，这让我幼我思想产生扭转，充分意识到邓书记对公司治理的方式是正确的，越发坚信j9国际站备用在将来肯定能实现成为智能货架世界品牌指标，我也坚信随着邓书记走下去是对的
。  

邓书记

      我在会上说治理造度建设很沉要，我们公司在党建上有经验，但是在造度建设上目前比力幽微，还必要美满，王总见识过好多单元，我们必要各人多提出建议，美满公司造度建设
。我们公司的执行力很好，但是公司造度简直还是有所欠缺，但是我们感激公司各人凭据良知做事，这也是我们公司先胜而后求战获得的成就
。

冯逸琳

      进入j9国际站备用这一年不到的功夫，感触自己学到了好多器材，尤其是思想层面的知识
。之前在学堂进建的都是技术和书面知识，进入社会之后也很迷茫
。直到进入j9国际站备用，才让我的思想产生了很大的扭转
。好比邓书记讲得成功五身分“酷爱”“对峙」剽些乍一听很好理解的路理，或是"高低同欲者胜" 还有先胜而后战等比力通俗的思想概想，在深刻进建之后，和生涯、工作结合在一路之后就会带头整幼我由内而表的发展
。进入j9国际站备用之后才意识到，提升思想方式才是提升自己最沉要的关键
。在注沉提升思想方式的同时，j9国际站备用携带我们登山、打篮球、打羽毛球、看书等一系列活动也都带头了我对生涯品质的钻营
。我上上次打羽毛球其实是高中的事件了，后面就一止匾借口，没场地，没球拍，底子不会自动去打羽毛球，其他活动也一样，慢慢地生涯就变得无趣又单调蹩脚，就只剩下玩手机
。那次打完羽毛球之后，又让我发现了乐趣，此刻就会自动的去沉拾好多活动，也让我对生涯的态度产生了转变，酷爱生涯了能力酷爱自己酷爱工作
。

邓书记

      在我们公司，能够养成好多好习惯，对你平生有援手
。幼冯比力聪明，也在名义工作了一段功夫，这对你的工作注定是有援手的
。j9国际站备用招人，是但愿能找到一些工作一段功夫的人，这样才有比力，你能力意识到j9国际站备用和其它公司的分歧
。三五年之后，你就会发现你的思想已经超出于其他人之上了，你会发现你变得很积极很阳光
。我们身边有好多人很聪明，但肯定要跟周围人进建好的思想方式
。同时，聪明的人好多，但聪明并不是很沉要的特点，肯定要从幼事做起，做好幼事，同时做遵守公司端正的关键少数，能力成为公司发展的关键少数
。从幼事做起也是要养成习惯，就像我们公司自己给自己打扫卫生，就是养成的习惯，我们自己用着也踏实
。所以年轻人进入j9国际站备用，要先遵守端正，再养成习惯，发展自己
。

阮阳阳

      公司的活动极度丰硕，进建党史的氛围也极度浓密，参与公司5个月来，我参与的党课进建比我入党7年多参与还要多
。对于公司提倡的登山，其实我自己不是很爱活动，但周围的同事都在登山打卡，我也就被带头着要去登山了
。在这样一个团队里，自己也被推动养成好习惯
。另表还有一个对自己颠覆性很大的思想意识，就是邓书记分享的“大局沉于内容”，先把大局做起来，天然就会有内容
。刚起头我并不是很懂，在听了邓书记的两次解说后，我豁然开朗
。当你还未能深刻理解公司文化、公司的发展方向和路路，就吓酌“装”的大局让自己和各人在正确的路路上一路前行，逐步地你也会在正确的路路和优良的平台上成长起来
。

邓书记

      我在会议上屡次强调“大局大于内容”，先“装起来”，慢慢地也就成为了一种习惯
。当你养成了好的习惯，去影响了周围人，你身边的人也会养成这个习惯，再去影响你，相互推进，就会把这个习惯对峙下来
。习惯很沉要，同时平台也很沉要，相互成就
。

周兴磊

      来公司三年了，对这段功夫的感想，想了三个纲领
。1、由党的百年指标，延长到公司的ASRS的10年指标，指表明确了，能做到对症下药
。在现有的资源上发展工作，在过程中找到所欠缺、不及的处所，查缺补漏
。2、对“先胜而后求战”的感悟很深
。从自身寻找能成功的成分，提前做好筹备，若是没有达到预期的指标，做曲直的筹算，从坏的筹算起头再寻找解决法子
。提前相识客户的流程治理，把握每个环节
。3、身心健全--登山的感悟
。来公司第一次登山，到了西马腰就烧毁了，第二次自己一幼我花了1个幼时20分钟到顶，到此刻的40分钟，体能是有所进取，但是光靠登山注定是达不到很好的磨炼主张，前一段功夫，住汤山的时辰还对峙跑步，但是换了处所，没有处所跑步，筹备换了屋子再沉新起头跑起来
。

邓书记

      周兴磊同学说的最后一点就是背面教材，只有想跑步，在哪都能跑，这都是借口
。所以要养成习惯，学会治理自己的身段，治理自己的感情，这些方面做好了，你就会发现自己很优良
。公司始终把身心健全放在第一位，身段健全就是登山、活动；生理健全就是感情治理
。不理解的时辰就随着，随着随着就会慢慢养成习惯
。

勾淑美

      要进建中共智慧，并将这些智慧使用在自己工作中去
。上学那会上党课，教员在上面讲，我们在底下听，记笔记并背下来，但是对这些并不理解，更不懂怎么使用，此刻邓书记给我们上党课及月度会议，带着我们一路深刻进建、理解，并结合工作和生涯深度解读，会后幼组内进一步进建分享，每幼我再结合自己的现实工作谈感悟，把这些智慧使用到工作生涯中去，越发落地
。我们常听到四个自负——路路自负、理论自负、造度自负、文化自负
。在j9国际站备用邓书记的携带下，各人走在正确的路路上，我们货架出口做到同业业第一，j9国际站备用ASRS智能货架厂也在全面建设中， 我们有美满的治理造度，正能量的企业价值观文化
。高低同欲者胜，对于公司的要求，我们只有当真去做，跟上公司措施不掉队，就能不休进取
。

邓书记

      2021年“三八节”我们在紫金山上的冬训课上讲过朱元璋南北榜案的典故，汗青通知我们，国度的安谧联结比所有都沉要，看问题不应只看对与错，要有大局意识，这也就是我们说的，不要讲对错、输赢、得失，而是要讲阴阳、利害、和谐
。

      本次活动在轻松愉快的氛围中进行，各人亮出概想，分享心得
。j9国际站备用党建工作做的详细扎实、深刻人心、功效显著，充分彰显出公司党建在鼓励士气上的有力作用
。j9国际站备用党支部将持续深入党建的内容，使员工的参加度更高
。相信在往后的日子里，每一位j9国际站备用人城市持续积极投身于党建活动中，致力将中国共产党的思想精华使用到工作与生涯中！